Mikyo Tổ Chức Thành Công Chương Trình Khám Sức Khỏe Định Kỳ CBNV Năm 2026

Tại Mikyo, con người là yếu tố quan trọng tạo nên năng lực cạnh tranh và thúc đẩy sự phát triển của doanh nghiệp. Bên cạnh việc xây dựng môi trường làm việc chuyên nghiệp, tạo điều kiện để CBNV phát huy năng lực, Tập đoàn luôn chú trọng đến các hoạt động chăm sóc sức khỏe và nâng cao chất lượng đời sống cho đội ngũ.

Chương trình khám sức khỏe định kỳ năm 2026 được tổ chức nhằm giúp CBNV chủ động theo dõi tình trạng sức khỏe, nhận biết sớm những dấu hiệu bất thường và có kế hoạch chăm sóc bản thân phù hợp. Qua đó, mỗi thành viên có thêm cơ sở để duy trì thể trạng tốt, bảo đảm sức khỏe trong công việc và cuộc sống.

Hoạt động này cũng thể hiện sự quan tâm của Ban Lãnh đạo tập đoàn đối với đời sống người lao động, đồng thời góp phần củng cố sự gắn kết giữa các thành viên với tổ chức.

Mikyo trân trọng cảm ơn Bệnh viện Đa khoa Phương Đông đã đồng hành, hỗ trợ triển khai chương trình khám sức khỏe định kỳ CBNV năm 2026 với tinh thần chuyên nghiệp và chu đáo. Sự phối hợp hiệu quả của đội ngũ bệnh viện đã góp phần giúp chương trình diễn ra thuận lợi, mang đến trải nghiệm thăm khám tốt cho cán bộ nhân viên Mikyo.

Sự đồng hành của đơn vị y tế là một phần quan trọng góp phần nâng cao chất lượng các hoạt động chăm sóc sức khỏe người lao động, đồng thời thể hiện ý nghĩa thiết thực của việc phối hợp giữa doanh nghiệp và các đơn vị chuyên môn trong công tác chăm sóc sức khỏe cộng đồng.

Sức khỏe là nền tảng cho hành trình phát triển bền vững

Đối với Mikyo, chăm sóc sức khỏe CBNV không đơn thuần là một hoạt động phúc lợi thường niên mà còn là sự quan tâm lâu dài dành cho những người đang cùng doanh nghiệp tạo dựng giá trị.

Một đội ngũ khỏe mạnh là nền tảng để duy trì năng lượng làm việc, nâng cao hiệu quả phối hợp và sẵn sàng thích ứng với những mục tiêu mới. Vì vậy, Mikyo tiếp tục chú trọng xây dựng môi trường làm việc nơi mỗi thành viên được quan tâm, đồng hành và có điều kiện phát triển toàn diện.

Sức khỏe là nền tảng – Vững vàng để bứt phá! Chương trình khám sức khỏe định kỳ năm 2026 khép lại với ý nghĩa thiết thực, tiếp tục khẳng định định hướng phát triển lấy con người làm trọng tâm của tập đoàn Intech. Từ việc chăm lo sức khỏe đến xây dựng văn hóa doanh nghiệp tích cực, Tập đoàn hướng tới tạo dựng nền tảng vững chắc để mỗi thành viên an tâm cống hiến, cùng tập thể chinh phục những mục tiêu phát triển trong tương lai.

Mikyo – Đồng hành cùng người lao động, kiến tạo giá trị phát triển bền vững.